Tule mukaan uudistamaan ja vahvistamaan Tredun organisaatiokulttuuria!
Organisaatiokulttuuri sisältää organisaation toimintakulttuurin, laatukulttuurin ja johtamiskulttuurin. Tredun organisaatiokulttuuria uudistetaan (lue lisää...)
Testaa millainen tredulainen olet!
Tredun organisaatiokulttuuri Kulttuuri on Tredun henkisten ja aineellisten saavutusten kokonaisuus, (lue lisää...)
Kokeilussa opetushenkilöstön digiosaamisen tunnistamisen osaamismerkit
Tredu, Tampereen kaupungin lukiot ja Tampereen kaupungin varhaiskasvatus ja perusopetus (lue lisää...)
Teams-käyttäjäryhmä käyttöön käytännössä
Käyttäjäryhmien tekeminen tiimeihin, joissa on paljon jäseniä, on hyvä lisä (lue lisää...)
Tredun koulutuksen johtotiimi siirtyy Teams-kokouksiin
Tredun koulutuksen johtotiimin Teams-tiimi on otettu käyttöön tammikuussa 2019. Teamsissa (lue lisää...)
Hyviä kokemuksia Teams:n käytöstä opetuksessa
Tredussa Teamsia käytetään monilla eri aloilla myös opetuksessa. Opettajat käyttävät (lue lisää...)
Teamsin analytiikkaa
Tiimin hallinnasta löytyy nyt Analytiikka -välilehdeltä tietoa tiimin jäsenten aktiivisuudesta (lue lisää...)
Tärkeän tai kiireellisen viestin lähettäminen Teamsissa
Aiemmassa #tiimstai -vinkissä kerrottiin jo Teamsin uudesta ilmoitusominaisuudesta, jolla voi (lue lisää...)
Teams-klinikalla kivaa kuhinaa
Santalahdentien toimipisteessä kokeiltiin uudenlaista tapaa perehtyä Teams-asioihin. Klinikkaa pidettiin henkilöstön (lue lisää...)
Uran aikana kertyvän osaamisen näkyväksi tekevät ja tulevaisuuden osaamiseen ohjaavat osaamismerkit Tredussa
Mitä digitaaliset osaamismerkit ovat? Tutustu osaamismerkkeihin neliosaisen webinaarisarjan kautta ja (lue lisää...)